Aspecte ale verificarii unei firme
valabil la 08 Feb 2016
Intrebare: Care sunt principalele aspecte ale verificarii unei firme si care sunt sanctiunile pentru acestea?
Raspuns: Angajatorii trebuie sa indeplineasca cerintele prevazute de Legea nr. 319/2006, Normele metodologice de aplicare a Legii nr. 319/2006 aprobate prin HG nr.1425/2006, cat si celelalte acte normative specifice care transpuns in legislatia nationala directivele europene referitoare domeniul securitatii si sanatatii in munca.
Aspectele urmarite, cu precadere, in controalele inspectorilor de munca, intrucat au un impact major asupra starii de securitate la locul de munca, cat si amenzile in cazul nerespectarii lor; sunt urmatoarele:
- Existenta autorizatiei de functionare din punct de vedere al securitatii si sanatatii in munca/ amenda 5000-10.000 lei;
- Organizarea activitatii de prevenire si protectie prin desemnarea unuia sau mai multor lucratori pentru a se ocupa de activitatile de protectie si prevenire a riscurilor profesionale din unitate sau prin contractarea unor servicii externe/amenda 3.500-7.000 lei;
- Realizarea de catre angajator a evaluarii riscurilor profesionale/amenda 3.500-7.000 lei;
- Intocmirea de catre angajator a planului de prevenire si protectie/amenda 5.000-10.000 lei;
- Elaborarea de instructiuni proprii de SSM/amenda 4.000-8.000 lei;
- Completarea fisei postului pentru toti lucratorii cu prevederi de SSM/amenda 4.000-8.000 lei;
- Asigurarea echipamentului individual de protectie pentru toti angajatii/amenda 5.000-10.000 lei;
- Verificarea asigurarii semnalizarii de securitate si/sau sanatate la locul de munca/amenda 5.000-10.000 lei;
- Efectuarea unei instruiri adecvate in domeniul securitatii si sanatatii pentru toti lucratorii, atat la angajare, cat si periodic, prin consemnare in fisa individuala de instruire/amenda 4.000-8.000 lei;
- Efectuarea unei supravegheri medicale adecvate, la angajare si periodic, pentru toti lucratorii(fisa de aptitudine)/amenda 4.000-8.000 lei;
- Punerea la dispozitia lucratorilor de echipamente de munca verificate si fara pericol pentru securitatea acestora(utilaje, autovehicule, scule, dispozitive etc.)/amenda 3.500-7.000 lei.
- Modalitatea de comunicare si cercetare a accidentelor de munca/amenda 3.500-7.000 lei;
- Indeplinirii masurilor dispuse cu ocazia intocmirii proceselor verbale de control anterioare/amenda 5.000-10.000 lei.
Aceasta enumerare nu este exhaustiva, deoarece in functie de specificul activitatii desfasurate de agentul economic, poate fi verificata si indeplinirea altor cerinte legale.
Newsletter InfoSSM
Ramai la curent cu toate solutiile propuse de specialisti.
Aboneaza-te ACUM la Newsletterul InfoSSM si primesti cadou Raportul special "Supravegherea starii de sanatate a personalului"!
Articole similare din categoria Sanctiuni
Dec112023
Sanctionarea nepurtarii EIP. Reglementare in Regulamentul intern
de Portal SSM
valabil la 11 Dec 2023
Ian102020
Sanctiuni pentru neprezentarea la controlul medical periodic efectual de medicina muncii
de Portal SSM
valabil la 10 Ian 2020
Sep302011
Faptele considerate INFRACTIUNI in Legea 319/2006
de Portal SSM
valabil la 30 Sep 2011